Priče koje mijenjaju tržište rada u FBiH: „Da nije Fonda, nikada se ne bih zaposlio“

Osobe s invaliditetom sve češće pronalaze svoje mjesto na tržištu rada u Federaciji BiH, zahvaljujući programima koje provodi Fond za profesionalnu rehabilitaciju i zapošljavanje osoba s invaliditetom FBiH. U skladu sa zakonskim okvirom i kontinuiranim javnim pozivima, Fond omogućuje poslodavcima zapošljavanje osoba s invaliditetom pod općim uvjetima, uz financijsku i stručnu podršku. Više od 8.000 dodijeljenih poticaja i rast zaposlenosti od 20 % u 2025. godini jasno pokazuju opredijeljenost prema inkluzivnijem tržištu rada.

Fond dva puta godišnje objavljuje javne pozive za zapošljavanje i samozapošljavanje, a do sada je dodijeljeno ukupno 8.079 poticaja, od čega 5.417 za rad na neodređeno vrijeme. Poslodavci koji zaposle osobu s invaliditetom od 60 % ili više ostvaruju pravo na poticaj u iznosu od 18.000 do 32.400 KM, ovisno o stupnju invaliditeta i vrsti ugovora.

Stvarni primjeri

U Energoinvestu ističu kako zapošljavanje osoba s invaliditetom donosi novu energiju i kvalitetu u radne kolektive. Govoreći o važnosti društvene odgovornosti, direktor Mirza Ustamujić naglasio je da „moramo brinuti o najugroženijim kategorijama“, dodajući kako zaposlenici s invaliditetom „takav odnos vraćaju na najbolji mogući način, jer unose energiju, radost i žar“ u radno okruženje.

Svoje iskustvo dijeli i zaposlenik Nedim Mašić, koji ističe koliko mu znači razumijevanje poslodavca. „Svako jutro idem na terapije i nemam problema doći sat ili sat i pol kasnije. Direktor mi je osigurao parkirno mjesto unutar kruga tvrtke i to mi mnogo olakšava“, rekao je Mašić.

Slično govori i Mustafa Herenda, naglašavajući kako predrasude ne bi smjele određivati ničije mogućnosti. „Misle da ne možemo obavljati neke poslove, ali to je pogrešno. Fond mi je pomogao jer me zaposlio i osjećam se ravnopravno“, pojašnjava on.

Važnost institucionalne podrške

Pozitivna iskustva dolaze i iz JU Starački dom Tomislavgrad. Ravnateljica Marija Lučić ističe dugogodišnje partnerstvo s Fondom, dok zaposlenica Ruža Miškić emotivno opisuje koliko joj je posao promijenio život. „Na poslu mi je odlično. Izašla sam iz kućne izolacije, radim, zabavljam se, osjećam se normalno, kao i svi drugi ljudi“, rekla je.

Jedna od najiskrenijih poruka dolazi od Darija Lukića, domara u Domu, koji jasno ističe važnost podrške Fonda. „Kad si osoba s invaliditetom, nije lako dobiti posao. Da nije bilo ovoga Fonda, nikada se ne bih zaposlio“, tvrdi on.

Podršku Fonda cijeni i Enisa Bektešević iz krojačkog salona „Zlatna nit“. „Podrška mi je puno značila dok se radnica privikavala na posao. Jako je odgovorna i vrijedna i izuzetno sam zadovoljna“, naglašava.

Ove priče pokazuju da Fond ne pruža samo važnu financijsku potporu, već i otvara vrata koja mnogima godinama nisu bila dostupna. A kada se ta vrata otvore, osobe s invaliditetom pokazuju da znaju, mogu i žele raditi – jednako kao i svi drugi.